استاد نرسنگ

About the Company

معرفی و مأموریت مجتمع تعلیمی و تحصیلی مورا

مجتمع تعلیمی و تحصیلی مورا یک نهاد پیشرو و متعهد به ارائه آموزش باکیفیت و ترویج تعالی علمی است. مأموریت ما توانمندسازی محصلان و دانشجویان از طریق بهره‌گیری از روش‌های نوین و نوآورانه تدریس، ارائه برنامه‌های آموزشی جامع و ایجاد یک محیط یادگیری حمایتی، پویا و سازنده می‌باشد.

مجتمع تعلیمی و تحصیلی مورا شامل کودکستان، مکتب، انستیتوت و پوهنتون بوده و تلاش می‌نماید تا زمینه آموزش معیاری و فرصت‌های مناسب رشد علمی و مسلکی را برای فراگیران در مراحل مختلف آموزشی فراهم سازد.

این مجتمع متعهد است که برنامه‌های علمی و عملی خود را مطابق با بالاترین معیارهای آموزشی، علمی و پژوهشی طراحی و تطبیق نموده و با بهره‌گیری از روش‌های نوین آموزشی، امکانات معیاری و کادر علمی مسلکی، زمینه رشد دانش، مهارت، تفکر انتقادی، خلاقیت و مسئولیت‌پذیری اجتماعی را برای محصلان و دانشجویان فراهم نماید.

مورا همچنین بر توسعه تحقیقات علمی، نوآوری، یادگیری عملی و پیوند میان دانش نظری و نیازهای واقعی جامعه تأکید دارد و تلاش می‌نماید تا فارغان توانمند، متخصص، اخلاق‌مدار و آماده ورود به بازار کار و مشارکت مؤثر در توسعه جامعه تربیت نماید.

هدف نهایی ما ایجاد یک محیط آموزشی ممتاز است که در آن کیفیت آموزش، تعالی علمی، تحقیق و پژوهش، اخلاق حرفه‌ای و رشد همه‌جانبه فراگیران در اولویت قرار داشته باشد.

Job Summary

هدف وظیفه

تدریس مضامین نظری و عملی نرسنگ، ارتقای دانش و مهارت‌های مسلکی محصلان، آموزش اصول مراقبت از مریض، رعایت معیارهای حفظ‌الصحه و کنترول انتانات، و آماده‌سازی محصلان برای ارائه خدمات معیاری پرستاری در شفاخانه‌ها و مراکز صحی.

۳. وظایف و مسؤولیت‌های اساسی

الف) وظایف تدریسی و علمی

۱. تهیه و تطبیق پلان درسی مطابق نصاب تعلیمی و تحصیلی تأییدشده.
۲. تدریس مضامین نظری و عملی نرسنگ مطابق تخصص و تقسیم اوقات رسمی.
۳. تهیه لکچرها، پریزنتیشن‌ها، مواد آموزشی و رهنمودهای درسی.
۴. استفاده از روش‌های فعال تدریس برای تقویت یادگیری و مشارکت محصلان.
۵. توضیح اصول اساسی نرسنگ، مراقبت از مریض، ارزیابی وضعیت صحی و ثبت معلومات مریضان.
۶. آموزش اصول ارتباط مؤثر با مریضان، خانواده‌های آنان و سایر کارکنان صحی.
۷. تشویق محصلان به مطالعه، تحقیق، تفکر انتقادی و رعایت اخلاق مسلکی.
۸. ارزیابی منظم پیشرفت علمی و عملی محصلان و ارائه بازخورد سازنده به آنان.

ب) وظایف عملی و کلینیکی

۱. آموزش مهارت‌های عملی نرسنگ در لابراتوار مهارت‌های کلینیکی و سایر محیط‌های آموزشی مجاز. ۲. آموزش اصول اندازه‌گیری علایم حیاتی، مراقبت اساسی از مریض و ثبت معلومات مربوطه. ۳. آموزش اصول مصؤنیت مریض، جلوگیری از انتانات و رعایت حفظ‌الصحه دست‌ها. ۴. آموزش اصول استفاده مصؤن و مسؤولانه از تجهیزات و وسایل طبی. ۵. نظارت بر اجرای تمرینات عملی محصلان و اصلاح اشتباهات آنان. ۶. راهنمایی محصلان در زمینه مراقبت از مریضان مطابق اصول علمی، رهنمودهای کلینیکی و حدود صلاحیت محصل. ۷. همکاری در تنظیم و نظارت کارآموزی محصلان در شفاخانه‌ها و مراکز صحی، در صورت سپرده‌شدن این مسؤولیت. ۸. تأکید بر رعایت محرمیت معلومات مریضان، رضایت آگاهانه و احترام به کرامت انسانی.

ج) ارزیابی و امتحانات

۱. تهیه سوالات امتحانات وسط‌سمستر و نهایی مطابق اهداف آموزشی. ۲. برگزاری امتحانات نظری و عملی با هماهنگی مسؤولان مربوطه. ۳. ارزیابی مهارت‌های عملی محصلان از طریق مشاهده، چک‌لیست و روش‌های مناسب ارزیابی. ۴. ثبت و تسلیم به‌موقع نتایج امتحانات به اداره دیپارتمنت. ۵. شناسایی محصلان نیازمند حمایت آموزشی و ارائه رهنمایی لازم به آنان. ۶. رعایت شفافیت، عدالت و بی‌طرفی در تمام مراحل ارزیابی.

د) امور اداری و گزارش‌دهی

۱. ترتیب پلان کاری ماهوار و گزارش فعالیت‌های تدریسی. ۲. ثبت حاضری محصلان و گزارش غیرحاضری‌های غیرموجه به مسؤول مربوطه. ۳. تکمیل و نگهداری اسناد درسی، نتایج امتحانات و سوابق آموزشی مطابق طرزالعمل مؤسسه. ۴. اشتراک در جلسات علمی، اداری و کمیته‌های مربوطه. ۵. همکاری در بازنگری نصاب درسی، بهبود کیفیت آموزش و ارزیابی برنامه آموزشی. ۶. ارائه پیشنهادها برای بهبود امکانات لابراتوار مهارت‌های نرسنگ و کیفیت تدریس. ۷. گزارش‌دهی به آمر دیپارتمنت در مورد پیشرفت درسی، مشکلات محصلان و نیازمندی‌های آموزشی.

هـ) اخلاق مسلکی و رعایت مقررات

۱. رعایت اصول اخلاقی، نظم اداری و پالیسی‌های مؤسسه. ۲. برخورد محترمانه و عادلانه با محصلان، همکاران و مراجعین. ۳. حفظ محرمیت اسناد آموزشی و معلومات صحی محصلان و مریضان. ۴. جلوگیری از هرگونه تبعیض، سوءاستفاده از صلاحیت و رفتار غیرمسلکی. ۵. رعایت اصول مصؤنیت، حفظ‌الصحه و کنترول انتانات در محیط آموزشی و کلینیکی. ۶. اشتراک در برنامه‌های ارتقای ظرفیت و آموزش‌های مسلکی مرتبط با نرسنگ.

۴. صلاحیت‌های وظیفوی

۱. پیشنهاد روش‌های بهتر تدریس و ارزیابی محصلان. ۲. استفاده از وسایل و امکانات آموزشی در چارچوب مقررات مؤسسه. ۳. ارائه پیشنهاد در مورد نیازمندی‌های آموزشی و تجهیزات لابراتوار. ۴. گزارش مشکلات انضباطی و آموزشی به مسؤولان ذی‌صلاح. ۵. ارزیابی محصلان در حدود مسؤولیت رسمی و مطابق معیارهای تأییدشده.

شرایط استخدام

داشتن سند تحصیلی معتبر در رشته نرسنگ یا رشته مرتبط مورد تأیید مراجع ذی‌صلاح.

داشتن تجربه تدریس یا تجربه عملی نرسنگ، ترجیحاً در محیط‌های آموزشی و کلینیکی.

آشنایی با روش‌های تدریس، ارزیابی محصلان و اصول آموزش مهارت‌های عملی.

توانایی تهیه پلان درسی، گزارش کاری و اسناد آموزشی.

برخورداری از مهارت‌های ارتباطی، مسؤولیت‌پذیری، نظم و اخلاق مسلکی

لطفا نام بست مورد علاقه خویشرا در سر خط ایمل خود حتمی و ضروری ذکر نماید در غیر آن درخواستی شما پذیرفته نخواهد شد