د پروګرام مسؤول

Way of Hope to Life Organization (WHLO) یوه غیرانتفاعي، غیرسیاسي او نادولتي اداره ده چې په 2002 کال کې د افغان روڼ‌اندو او ځوانانو یوې ډلې د افغان ټولنو د ریښتینې پیاوړتیا او روښانه راتلونکي د ګډ لید له مخې جوړه کړې ده. WHLO په رسمي توګه د اقتصاد وزارت سره د 480 ثبت شمېرې لاندې ثبت شوې ده.

WHLO په 23 کلونو کې د افغانستان په بېلابېلو سیمو کې د ښوونې او روزنې، روغتیا، د خوړو خوندیتوب او معیشت، اوبو، پاکوالي او حفظ‌الصحې (WASH) او ټولنیز پرمختګ په برخو کې له 250 څخه زیاتې پروژې په بریالیتوب پلي کړې دي.

WHLO د بشري حقونو پر بنسټ پرمختګ، بشردوستانه همکارۍ، ځوابګویۍ، برابرۍ او د نه تبعیض اصولو ته ژمنه ده. د همدې ارزښتونو له مخې WHLO په سیمه‌ییزو ټولنو، دولتي شریکانو او نړیوالو تمویل کوونکو کې د باور وړ پلي کوونکي شریک په توګه نوم پیدا کړی دی.

اړینې وړتیاوې او تجربې

• په پراختیايي مطالعاتو، ټولنیزو علومو، عامه اداره، مدیریت، د پروژو مدیریت، نړیوالو اړیکو یا بلې اړوندې برخې کې د لېسانس سند.

• د پروګرام یا پروژې د پلي کولو لږ تر لږه 3 کاله اړونده تجربه، غوره ده له ملي NGO، INGO، د ملګرو ملتونو ادارې یا تمویل شوې پروژې سره.

• د پروژې پلان جوړونې، ساحوي همغږۍ، څارنې، راپور ورکولو او پروګرامي مستندولو عملي تجربه.

• په افغانستان کې له ټولنو، سیمه‌ییزو چارواکو او ساحوي ټیمونو سره تجربه غوره ګڼل کېږي.

• د تمویل کوونکو د پروژو تجربه او د هغوی د اصولو د مراعت له شرایطو سره بلدتیا یوه ګټه ده.

اړین مهارتونه او وړتیاوې

د پروژې د دورې مدیریت، کاري پلان او پایله‌محور تطبیق ښه پوهه.

د راپور لیکلو، مستندولو، اړیکو او همغږۍ پیاوړي مهارتونه.

د پروژې د فعالیتونو، شاخصونو، موخو او د تطبیق د پرمختګ د څارنې وړتیا.

د پروګرامي بودیجو، د تدارکاتو بهیرونو او مالي اسنادو بنسټیزه پوهه.

ښه کمپیوټري مهارتونه، په ځانګړي ډول Microsoft Word، Excel، PowerPoint او د برېښنالیک اړیکې.

د MEAL، ځوابګویۍ، خوندیتوب او PSEA د اصولو پوهه.

په ډله کې د اغېزمن کار، د لومړیتوبونو مدیریت، ستونزو حل او تر فشار لاندې د کار وړتیا.

لوړه رښتینولي، محرمیت، کلتوري حساسیت او «زیان مه رسوه» اصل ته درناوی.

• د پروژې د کاري پلانونو، د فعالیتونو د مهالویشونو، تطبیقي پلانونو او اړوندو پروګرامي اسنادو په چمتو کولو کې مرسته.
• د منظور شوو وړاندیزونو، منطقي چوکاټونو، بودیجو او د تمویل کوونکو د شرایطو له مخې د فعالیتونو د پر وخت تطبیق ملاتړ.
• له ساحوي ټیمونو سره د پرمختګ، تطبیقي لومړیتوبونو، ننګونو او اړینو تعقیبي اقداماتو د کتنې لپاره منظمه همغږي.
• د پروژې د پایلو، شاخصونو، موخو او هوکړه شوو لاسته راوړنو پر وړاندې پرمختګ څارل او د ځنډونو یا تطبیقي ستونزو ژر راپور ورکول.
• د اړتیا پر مهال ساحوي څارنیزې لیدنې ترسره کول او د لنډو موندنو او تعقیبي ګامونو برابرول.
• د MEAL له ټیم سره نږدې کار کول څو د پروژې معلومات او ملاتړي شواهد پر وخت راټول، تأیید او وسپارل شي.
• د اړتیا له مخې د اوونیزو، میاشتنیو، درې‌میاشتنیو او پروژې ځانګړو پرمختګ راپورونو چمتو او یوځای کول.
• د تمویل کوونکو په راپورونو، د وضعیت په تازه معلوماتو، د بریا په کیسو، قضیوي مطالعاتو او نورو پروګرامي اسنادو کې ونډه.
• د فعالیت راپورونو، حاضري پاڼو، د څارنې ریکارډونو او د ګټه‌اخیستونکو اسنادو په ګډون بشپړ او منظم پروګرامي فایلونه ساتل.
• د پروګرام د پر وخت تطبیق لپاره له مالي، بشري سرچینو، تدارکاتو، لوژستیک، MEAL او اداري څانګو سره همغږي.
• د سپارل شوو دندو له مخې له اړوندو دولتي ادارو، د ټولنې استازو، شریکانو او نورو ښکېلو اړخونو سره همغږي.
• په اړوندو همغږۍ غونډو، ورکشاپونو، ارزونو او تخنیکي بحثونو کې ګډون او د رسمي واک په صورت کې د WHLO استازیتوب.
• د مالي او اړوندو څانګو په همغږۍ د فعالیتونو د بودیجې، وړاندوینو او لګښتونو د تعقیب ملاتړ.
• د WHLO د کړنلارو، د تمویل کوونکو د شرایطو او نافذه مقرراتو سره د پروګرام د فعالیتونو او اسنادو د مطابقت ډاډمنول.
• له ټولنو سره د خوندي، درناوي ډک او ټولشموله تعامل هڅونه او د WHLO خوندیتوب، PSEA/SEAH، د ماشومانو ساتنې، درغلۍ ضد او چلند اصولو مراعت.
• د پروګرامي، عملیاتي او خوندیتوب خطرونو پېژندل او ډاډ ترلاسه کول چې جدي اندېښنې د WHLO له مناسبو لارو راپور شي.
• د پروژې او ساحوي کارکوونکو ورځنی عملي پروګرامي ملاتړ او په پېژندنیزو، روزنیزو او د زده‌کړې فعالیتونو کې ګډون.
• د WHLO د مدیریت له خوا سپارل شوې نورې د بست له ماهیت سره سمې پروګرامي دندې ترسره کول.
• د دندې مسؤولیتونه داسې ترسره کول چې د ماشومانو د خوندیتوب تګلارې سره سم د ماشومانو د ساتنې لپاره د WHLO ژمنتیا څرګنده کړي.

د غوښتنلیک کړنلارې

• لېوال وړ نوماندان دې بشپړه سي‌وي او پوښلیک وړاندې کړي چې د دندې لپاره خپله انګېزه او اړوند مهارتونه او تجربه پکې روښانه کړي.

• د غوښتنلیک پر مهال د بست شمېره د برېښنالیک په عنوان کې ولیکئ.

• د انلاین غوښتنلیک لپاره سي‌وي او پوښلیک [email protected] ته واستوئ.

تر 10th-Oct-2026 وروسته نه

• اوس د تحصیلي سندونو یا سپارښت‌لیکونو سپارلو ته اړتیا نشته؛ دا به د مرکې پر مهال وغوښتل شي.

• یوازې د لنډ نوملړ نوماندان لیکلې ازموینې او مرکې ته بلل کېږي.

ښځینه نوماندانې غوښتنلیک ورکولو ته په کلکه هڅول کېږي.

WHLO لوړو اخلاقي معیارونو او خوندي، ټولشموله او درناوي ډک کاري چاپېریال ته ژمنه ده. زموږ بنسټیز ارزښتونه ځوابګویي، برابري، بې‌طرفي، ټولنیز عدالت او رښتینولي دي.

WHLO د مساوي فرصتونو ګومارونکی دی او له ماشومانو او زیانمنو لویانو د ناوړه ګټې اخیستنې، استثمار او غفلت څخه ساتنې ته ژمن دی. د جنسي استثمار، ناوړه ګټې اخیستنې، جنسي ځورونې، تبعیض او هر ډول ناوړه چلند پر وړاندې د صفر زغم تګلاره لري.

د بریالي نوماند د ګومارنې په بهیر کې د مخینې، معرفانو او د استخدام څخه مخکې نورې مناسبې ارزونې ترسره کېږي.