د طبي فعالیتونو مدیر

د سازمان په اړه

په وروستیو څو کلونو کې د افغانستان په ګڼو برخو کې امنیت او ثبات نسبتاً ښه شوی دی. دې حالت د INTERSOS په څېر بشردوستانه فعالانو ته زمینه برابره کړې چې دوامدار لاسرسی وساتي او پخوا لرې پرتو سیمو کې خدمتونه پراخ کړي. سره له دې پرمختګ، بشري وضعیت لا هم سخت دی او میلیونونه افغانان د اوږدمهالو اقتصادي ستونزو، طبیعي پېښو او بنسټیزو خدمتونو ته د محدود لاسرسي له امله له جدي زیانونو سره مخ دي.

په 2025 کې د هېواد له نیمایي ډېر وګړي بشري مرستو ته اړتیا لري؛ د خوړو ناامني، د ماشومانو خوارځواکي او بې‌ځایه کېدل اصلي اندېښنې دي. طبیعي پېښو لکه سېلابونو او وروستیو زلزلو د ستونزو سره مخ ټولنو اړتیاوې لا زیاتې کړې دي.

INTERSOS په کابل، کندهار او زابل کې د ساحوي دفترونو په درلودلو د ټولنې پر بنسټ فعالیت کوي او د لومړنۍ روغتیا، تغذیې او خوندیتوب خدمتونه د ښځو، ماشومانو او معلولیت لرونکو کسانو پر اړتیاوو په تمرکز وړاندې کوي. دغه سازمان د خلکو پراخ باور لري او له ملي ادارو سره نږدې همکاري کوي، په ټولو فعالیتونو کې د ښځینه کارکوونکو د بشپړ ګډون په ګډون.

که څه هم عملیاتي چاپېریال تر ډېره باثباته او مناسب دی، د بودیجې کمښت او سیسټمي خنډونه لکه د پیسو د لېږد محدودیتونه او اداري ستونزې د بشري ځواب د اندازې او پراخوالي پر وړاندې خنډ دي. دوامدار ملاتړ اړین دی څو د ژوند ژغورنې خدمتونه روان پاتې شي او د افغانستان د تر ټولو زیانمنو خلکو بېړنۍ اړتیاوې پوره شي.

د دندې لنډیز

د INTERSOS له پروتوکولونو، معیارونو او طرزالعملونو سره سم د خپل مسؤلیت لاندې پروژې طبي فعالیتونه تعریف، همغږي او څارل، څو ناروغانو او ځايي ټولنو ته د باکیفیته طبي خدمتونو وړاندې کول تضمین شي او د پروژې د هدف خلکو روغتیایي وضعیت ښه شي. دندې • طبي فعالیتونه همغږي، ارزول او څارل او د INTERSOS د پروتوکولونو او معیارونو رعایت یقیني کول. • د طبي فعالیتونو مؤثر اجرا څارل او د ناروغانو د روغتیايي حالت په اړه د طبي معلوماتو د سمې راټولونې او تحلیل ډاډ ترلاسه کول. • له TMM، PM او HR سره د کارکوونکو د پلان، ګمارنې، روزنې، فعالیت ارزونې او مدیریت همغږي. • د پروژې د کلني پلان او بودیجې په ټاکنه کې ګډون، د طبي موخو د پوره کېدو څارنه او تخنیکي مسؤل ته د ستونزو راپور ورکول. • د INTERSOS د لارښود سره سم میاشتني، درې‌میاشتني، منځني او وروستي راپورونه چمتو کولو کې ونډه. • د طبي عملیاتي لومړیتوبونو ټاکلو لپاره په پلټنیزو ماموریتونو او د وضعیت ارزونو کې ګډون. • د ناروغانو د ښه پاملرنې د تضمین لپاره د طبي ټیم روزنه، لارښوونه او څارنه. • د ټیم وړتیا او عملیاتي اغېزمنتیا لوړولو لپاره د داخلي اړیکو پراخول او اسانه کول. • د ټیم د ورځني کاري پلان همغږي او څارنه، د غیرحاضریو، رخصتیو او د رخصتۍ د ثبت په ګډون. • د ناروغانو د تعقیب ټول اداري بهیرونه لکه د کارتونو ډکول، راجسترونه، رخصتول او لېږدونه د INTERSOS له تګلارو سره سم پلي کول. • د دې بهیرونو اغېزمنتیا ارزول او د اړتیا پر مهال یې اصلاح کول. • د خپل مسؤلیت فعالیتونو لپاره طبي فرمایشونه چمتو او مدیریت کول، د غیرطبي ملاتړ اړتیاوو لکه مواد، زیربنا او ترانسپورت په ګډون. • د درملتون اغېزمن مدیریت، د درملو منطقي کارول او د طبي تجهیزاتو سمه څارنه تضمینول او د راتلونکو اړتیاوو وړاندوینه. • په طبي ټیم او نورو سکتورونو او څانګو کې د اړیکو اسانه کول. • له TMM سره همکاري او له نورو NGO ګانو، د روغتون استازو، DOPH استازو او ځايي طبي فعالانو سره دوامدار معلومات شریکول. • د څانګو ترمنځ غونډو تنظیم او ګډون څو همکاري روانه وساتل شي. • له TMM او د SRH، تغذیې او رواني روغتیا له تخنیکي مسؤلانو سره د عملي پلانونو په جوړولو کې ونډه. • د پروژې موخو ته د رسېدو لپاره د سرپرست له خوا نورې سپارل شوې اړوندې دندې ترسره کول.

زده‌کړې

• د طب یا نورو پیرامیډیکل زده‌کړو په برخه کې پرمختللې پوهنتوني درجه.

مسلکي تجربه

• لږ تر لږه 2 کاله (year’s) اړونده تجربه په بشردوستانه سکتور کې، په ځانګړې توګه په نازکو او بې‌ثباته سیمو کې.

مسلکي اړتیاوې

• د کمپیوټر اساسي مهارتونه (Word، Excel او انټرنېټ).

• د بېلابېلو تمویل‌کوونکو د اصولو د رعایت او راپور ورکولو تجربه.

شخصي اړتیاوې

• رهبري، د کارکوونکو اداره او پرمختګ.

• ډله‌ییز کار او همکاري.

• ستراتیژیک لید.

• خدمت ته ژمنتیا.

• د بشردوستانه عملیاتو د اصولو، معیارونو او غوره کړنو درک.

• د INTERSOS اصولو ته ژمنتیا.

ژبې

• په انګلیسي ژبه کې د خبرو او لیکلو رواني وړتیا حتمي ده.

• په پښتو او فارسي (افغانستان) روانې خبرې او لیکل مطلوب دي.

درنو غوښتونکو، مهرباني وکړئ لاندې لینک ته لاړ شئ او اړین معلومات ډک کړئ

https://forms.gle/nNwV6WA134LNTXkL9

یوازې له هغو غوښتونکو سره چې لنډ لېست ته غوره شوي وي، د لیکلې ازموینې/مرکې لپاره اړیکه نیول کېږي.

INTERSOS د جنسیت، تابعیت او کلتور له پلوه د کاري ځواک د تنوع ترلاسه کولو ته ژمن دی. د لږکیو او بومي ډلو غړي او معلولیت لرونکي کسان هم په مساوي توګه غوښتنې ته هڅول کېږي.