فیلوشیپ
15 ورځې مهلت پاتې دی
نیټه: ۷ نومبر ۲۰۲۶
وروستۍ نېټه: 7 نومبر 2026 د HP-UCL IOE Fellowship in AI in Education 2027 غوښتنلیکونه پرانیستي دي. د مصنوعي ځیرکتیا د بدلون له امله ډېری ښوونیز مشران له داسې مهمو پرېکړو سره مخ کېږي چې کافي شواهد، د حکومتولۍ چوکاټونه یا د AI د اغېزو درک یې نه لري، په ځانګړي ډول د زدهکړې، برابرۍ او باور په برخو کې. د HP-UCL IOE Fellowship in AI in Education لوړپوړي پالیسي جوړونکي او د سازمانونو مشران د مصنوعي ځیرکتیا د بدلون مسئولانه رهبرۍ لپاره چمتو کوي.
اړتیاوې: د ټاکنې معیارونه: غوښتنلیکونه به د پروګرام د ټیم له خوا په سیالۍ سره وکتل شي. د غوښتونکي د دندې تړاو له AI او تعلیمي بدلون سره؛ ثابته شوې رهبرۍ تجربه او د اغېز وړتیا؛ په ټولو فعالیتونو کې بشپړ ګډون؛ مسئولانه، عادلانه او انسانمحوره AI ته ژمنتیا؛ د پروژې د نظر ځواک او وضاحت؛ او د همزولو زدهکړې او نړیوالې همکارۍ ته د ونډې وړتیا.
ګټې: بشپړ تمویل: د منل کېدو وروسته د پروګرام ټول لګښتونه پوښل کېږي (د الوتنې ټکټونه او ویزې پکې نه دي شاملې). اعتبار: د ښوونې او روزنې په نړۍ کې مخکښه اداره؛ UCL Institute of Education د QS World University Rankings له مخې د 13 پرلهپسې کلونو لپاره د ښوونې او روزنې په برخه کې د نړۍ لومړی مقام لرلی دی.
د غوښتنې لارې چارې: د غوښتنلیک لپاره دلته کلیک وکړئ. د زیاتو معلوماتو لپاره HP-UCL IOE Fellowship وګورئ.
د اعلان پر بنسټ چټکه کتنه. د غوښتنلیک تر سپارلو مخکې لاندې بشپړ معلومات ولولئ.
د غوښتنلیک لینک له دې اعلان سره ورکړل شوی — د سپارلو مخکې د لینک مقصد او شرطونه وګورئ.
د HP-UCL IOE Fellowship in AI in Education 2027 غوښتنلیکونه پرانیستي دي. د مصنوعي ځیرکتیا د بدلون له امله ډېری ښوونیز مشران له داسې مهمو پرېکړو سره مخ کېږي چې کافي شواهد، د حکومتولۍ چوکاټونه یا د AI د اغېزو درک یې نه لري، په ځانګړي ډول د زدهکړې، برابرۍ او باور په برخو کې.
د HP-UCL IOE Fellowship in AI in Education لوړپوړي پالیسي جوړونکي او د سازمانونو مشران د مصنوعي ځیرکتیا د بدلون مسئولانه رهبرۍ لپاره چمتو کوي. دا پروګرام د AI، زدهکړې علومو، پالیسي، اخلاقو او انسان-کمپیوټر تعامل تخصص سره یوځای کوي او ګډونوالو سره مرسته کوي چې د AI له مبالغې تېر شي او پر ښوونه او عامه ادارو یې اغېزې وڅېړي.
له نړیوالو همزولو، څېړونکو او د صنعت له متخصصانو سره د کار له لارې ګډونوال واقعي ستونزې حلوي او د زدهکړې پر محور ستراتیژۍ جوړوي چې ټولګډون، اداري ظرفیت او د AI اغېزمن منل پیاوړي کوي.
دا ګډ/هایبرېډ فلوشیپ 12 میاشتې دوام کوي. په پیل کې ګډونوال هره اوونۍ ژوندیو آنلاین غونډو کې د AI بنسټونه، فرصتونه او په ښوونه کې ستونزې څېړي؛ بیا په لندن کې یوه اوونۍ حضوري دوره لري او وروسته پر وروستۍ پروژه نهه میاشتې لارښوونه ترلاسه کوي.
بشپړ تمویل: د منل کېدو وروسته د پروګرام ټول لګښتونه پوښل کېږي (د الوتنې ټکټونه او ویزې پکې نه دي شاملې).
اعتبار: د ښوونې او روزنې په نړۍ کې مخکښه اداره؛ UCL Institute of Education د QS World University Rankings له مخې د 13 پرلهپسې کلونو لپاره د ښوونې او روزنې په برخه کې د نړۍ لومړی مقام لرلی دی.
د متخصصو استادانو ټیم: له هغو پوهانو زدهکړه وکړئ چې څېړنې یې د UNESCO، OECD، د اروپا شورا او اروپايي کمیسیون د نړیوالو ښوونیزو AI پالیسیو په جوړولو کې مرسته کوي.
واقعي اغېز: د خپلې دندې او ادارې د یوه عملي پالیسي یا تطبیقي ستونزې لپاره د نهو میاشتو د لارښوونې لاندې وروستۍ پروژه.
عملي کارونه: نصاب کې اخلاق، حکومتولي، تدارکات، شواهد او پراختیا شامل دي، څو مشران د عرضهکوونکو ادعاوې وارزوي او اغېزمنې AI پالیسۍ رهبري کړي.
شبکه: د نړیوالو لوړپوړو مشرانو له غوره ډلې سره اړیکې او د فلوشیپګټونکو نړیوالې شبکې غړیتوب.
دا فلوشیپ د نړۍ د مشرانو لپاره د یوې فعالې او متقابلې رهبرۍ تجربې په توګه طرحه شوی دی؛ پکې د متخصصانو له خوا زدهکړه، ګډ بحثونه، عملي فعالیتونه او ستراتیژیک فکر شامل دي. ګډونوال له نړیوالو پالیسي چوکاټونو، قضیوي څېړنو او نويو شواهدو سره بلدېږي او په ورکشاپونو، همزولو بحثونو او رهبرۍ کلینیکونو کې برخه اخلي. د ښوونې او روزنې د لوړې کچې پالیسي جوړونکو، د سیستمونو مشرانو او د حکومت او عامه سکتور د ادارو مشرانو لپاره ډېر مناسب دی.
په وزارتونو، حکومتي څانګو او ملي ادارو کې د ښوونې او روزنې لوړپوړي پالیسي جوړونکي.
د ښوونې او روزنې کیفیت، ارزونې یا معلوماتو مسئول تنظیموونکي او د تفتیش مشرانو.
د نړیوالو ښوونیزو ټکنالوژۍ شرکتونو د C-Suite اجرائیوي مدیران او لوړپوړي مشران.
د ښوونې او AI پالیسیو په برخه کې د نړیوالو سازمانونو لوړپوړي چارواکي.
سیمهییز او محلي تعلیمي مشران، د پوهنې او ماشومانو د خدمتونو د رئیسانو په ګډون.
د ښوونیزو سیستمونو مشران، په ځانګړي ډول د څو اکاډمیو د ټولنو او ښوونیزو ډلو اجرائیوي رئیسان او مدیران.
د ښوونې او روزنې د غیرانتفاعي ادارو، بنسټونو او مسلکي اتحادیو مشران، د ښوونکو او د ښوونځیو د مشرانو د اتحادیو په ګډون.
جغرافیې: اروپا، اسیا او افریقا.
د پروګرام ټیم به غوښتنلیکونه د سیالۍ له لارې وارزوي. ټاکنه پر لاندې مواردو ولاړه ده:
د غوښتونکي دندې تړاو له AI او د ښوونې بدلون سره.
ثابته شوې د رهبرۍ تجربه او د اغېز وړتیا.
په ټولو پروګرامي فعالیتونو کې د بشپړ ګډون توان.
د مسئولانه، عادلانه او انسانمحوره AI کړنلارو ته ژمنتیا.
د وړاندیز شوې پروژې د نظر پیاوړتیا او روڼتیا.
د همزولو زدهکړې او نړیوالې همکارۍ ته د ونډې وړتیا.
پروګرام غواړي له بېلابېلو مسلکي، اداري او جغرافیایي شالیدونو یوه متنوع نړیواله ډله جوړه کړي.
د غوښتنلیک لپاره دلته کلیک وکړئ.
د زیاتو معلوماتو لپاره HP-UCL IOE Fellowship وګورئ.
د ټاکنې معیارونه: غوښتنلیکونه به د پروګرام د ټیم له خوا په سیالۍ سره وکتل شي. د غوښتونکي د دندې تړاو له AI او تعلیمي بدلون سره؛ ثابته شوې رهبرۍ تجربه او د اغېز وړتیا؛ په ټولو فعالیتونو کې بشپړ ګډون؛ مسئولانه، عادلانه او انسانمحوره AI ته ژمنتیا؛ د پروژې د نظر ځواک او وضاحت؛ او د همزولو زدهکړې او نړیوالې همکارۍ ته د ونډې وړتیا.
دا فلوشیپ د نړۍ د مشرانو لپاره د یوې فعالې او متقابلې رهبرۍ تجربې په توګه طرحه شوی دی؛ پکې د متخصصانو له خوا زدهکړه، ګډ بحثونه، عملي فعالیتونه او ستراتیژیک فکر شامل دي. ګډونوال له نړیوالو پالیسي چوکاټونو، قضیوي څېړنو او نويو شواهدو سره بلدېږي او په ورکشاپونو، همزولو بحثونو او رهبرۍ کلینیکونو کې برخه اخلي. د ښوونې او روزنې د لوړې کچې پالیسي جوړونکو، د سیستمونو مشرانو او د حکومت او عامه سکتور د ادارو مشرانو لپاره ډېر مناسب دی.
په وزارتونو، حکومتي څانګو او ملي ادارو کې د ښوونې او روزنې لوړپوړي پالیسي جوړونکي.
د ښوونې او روزنې کیفیت، ارزونې یا معلوماتو مسئول تنظیموونکي او د تفتیش مشرانو.
د نړیوالو ښوونیزو ټکنالوژۍ شرکتونو د C-Suite اجرائیوي مدیران او لوړپوړي مشران.
د ښوونې او AI پالیسیو په برخه کې د نړیوالو سازمانونو لوړپوړي چارواکي.
سیمهییز او محلي تعلیمي مشران، د پوهنې او ماشومانو د خدمتونو د رئیسانو په ګډون.
د ښوونیزو سیستمونو مشران، په ځانګړي ډول د څو اکاډمیو د ټولنو او ښوونیزو ډلو اجرائیوي رئیسان او مدیران.
د ښوونې او روزنې د غیرانتفاعي ادارو، بنسټونو او مسلکي اتحادیو مشران، د ښوونکو او د ښوونځیو د مشرانو د اتحادیو په ګډون.
جغرافیې: اروپا، اسیا او افریقا.
د پروګرام ټیم به غوښتنلیکونه د سیالۍ له لارې وارزوي. ټاکنه پر لاندې مواردو ولاړه ده:
د غوښتونکي دندې تړاو له AI او د ښوونې بدلون سره.
ثابته شوې د رهبرۍ تجربه او د اغېز وړتیا.
په ټولو پروګرامي فعالیتونو کې د بشپړ ګډون توان.
د مسئولانه، عادلانه او انسانمحوره AI کړنلارو ته ژمنتیا.
د وړاندیز شوې پروژې د نظر پیاوړتیا او روڼتیا.
د همزولو زدهکړې او نړیوالې همکارۍ ته د ونډې وړتیا.
پروګرام غواړي له بېلابېلو مسلکي، اداري او جغرافیایي شالیدونو یوه متنوع نړیواله ډله جوړه کړي.
د غوښتنلیک لپاره دلته کلیک وکړئ.
د زیاتو معلوماتو لپاره HP-UCL IOE Fellowship وګورئ.
بشپړ تمویل: د منل کېدو وروسته د پروګرام ټول لګښتونه پوښل کېږي (د الوتنې ټکټونه او ویزې پکې نه دي شاملې).
اعتبار: د ښوونې او روزنې په نړۍ کې مخکښه اداره؛ UCL Institute of Education د QS World University Rankings له مخې د 13 پرلهپسې کلونو لپاره د ښوونې او روزنې په برخه کې د نړۍ لومړی مقام لرلی دی.
د متخصصو استادانو ټیم: له هغو پوهانو زدهکړه وکړئ چې څېړنې یې د UNESCO، OECD، د اروپا شورا او اروپايي کمیسیون د نړیوالو ښوونیزو AI پالیسیو په جوړولو کې مرسته کوي.
واقعي اغېز: د خپلې دندې او ادارې د یوه عملي پالیسي یا تطبیقي ستونزې لپاره د نهو میاشتو د لارښوونې لاندې وروستۍ پروژه.
عملي کارونه: نصاب کې اخلاق، حکومتولي، تدارکات، شواهد او پراختیا شامل دي، څو مشران د عرضهکوونکو ادعاوې وارزوي او اغېزمنې AI پالیسۍ رهبري کړي.
شبکه: د نړیوالو لوړپوړو مشرانو له غوره ډلې سره اړیکې او د فلوشیپګټونکو نړیوالې شبکې غړیتوب.
د غوښتنلیک لپاره دلته کلیک وکړئ. د زیاتو معلوماتو لپاره HP-UCL IOE Fellowship وګورئ.
د ایتالیا د EUI Jean Monnet Fellowships 2027 د Robert Schuman Centre for Advanced Studies له خوا د یوه کال لپاره وړاندې کېږي. په اروپا کې دا بشپړ تمویل شوی فېلوشېپ...
وروستۍ نېټه: September 11, 2026 د MSF Eastern Africa Media Fellowship 2026 لپاره غوښتنلیکونه پرانیستي دي. د MSF ختیځې افریقا رسنیز فلوشیپ پروګرام ...
Deadline: October 25, 2026 Applications are open for the AIRC Non-Resident Research Fellowship in AI and Social Sciences 2027. Artificial intelligence is reshaping how people work, learn, communicate, make decisions and…
Cultural Survival د 2027 کال د بومي ځوانانو بورس لپاره غوښتنلیکونه مني: د پروژو د وړاندیزونو بلنه. دا بورس د بومي ځوانانو په مشرۍ د ټولنې د پروژو ملاتړ کوي چې کلتوري هویت پیاوړی کوي او بومي ټولنو ته ګټه رسوي. غوره شوي ب…
