د عملیاتو لوی مسؤول (COO)

د CEO تر مستقیمې څارنې لاندې او د بورډ له خوا د ټاکل شوې ستراتیژۍ سره سم، COO مسؤول دی چې د Mutahid’s سوداګریز عملیات په دوامداره او مسؤلانه بڼه پراخ کړي. مسؤولیتونه یې په لاندې ډول دي:

غوښتل شوي مهارتونه او تجربه

اړین تحصیلات او تجربه

• د کوچنیو پورونو په اداره یا د کوچنیو او منځنیو تشبثاتو په بانک (SME Bank) کې د عملیاتو، پلور یا سوداګرۍ د پراختیا په لوړپوړي مدیریت کې لږ تر لږه 10 کلنه تجربه.
• په مدیریت، بانکدارۍ، مالي چارو یا بله اړونده رشته کې د ماسترۍ سند.
• په مخ پر ودې یا نوظهور هېواد کې بریالۍ کاري تجربه، غوره دا چې په جنوبي یا مرکزي اسیا کې وي، او ترجیحاً د نړیوالې ډلې په چوکاټ کې.

تمه کېدونکي مهارتونه

• کوچنیو او منځنیو تشبثاتو (MSMEs) ته د نغدو پیسو د جریان پر بنسټ د پور ورکولو بشپړ مهارت. د بې‌څانګې بانکدارۍ تجربه اضافي امتیاز دی.
• په انګلیسي روانې خبرې او لیکل ضروري دي؛ دري او پښتو اضافه امتیاز دي.
• لوړه رښتینولي او پیاوړي مشرتابه مهارتونه چې د کارکوونکو ښکېلتیا او وړتیا وده ورکړي.
• ټیمي کارکوونکی چې له نورو مدیرانو او کارکوونکو سره مؤثر کار وکړي.
• نوښتګر، په خپله هڅه کوونکی او پایله‌محور.
• د پروژې مدیریت مهارتونه.
• د فشار زغملو او مقاومت وړتیا.

• د Mutahid د سوداګریزې ستراتیژۍ (پېرودونکي/محصولات/د خدمت لارې) په ټاکلو کې ونډه اخیستل او د بریالي پلي کېدو مسؤلیت منل.
• د هر محصول او هرې څانګې سوداګریزې موخې ټاکل، د کار پایلې څارل او د نیمګړتیاوو د سمولو لپاره د ګامونو وړاندیز او عملي کول.
• د مرکزي دفتر له ملاتړ څانګو، په ځانګړي ډول HR، IT او لوژستیک، سره نږدې همکاري ترڅو د څانګو شبکه د سوداګریزو موخو لپاره ټولې اړینې سرچینې (روزلي کارکوونکي، مناسب IT او لوژستیکي جوړښت) ولري.
• د نویو محصولاتو/خدمتونو او د وړاندې کولو د لارو د پراختیا او عملي پیل رهبري او د اړوندو څانګو د کار همغږي.
• د محصولاتو او خدمتونو اړوند پالیسۍ، رهنمودونه، بهیرونه او طرزالعملونه طرح کول، خپرول او تازه کول ترڅو د قوي کنټرول په ساتلو سره اغېزمنتیا زیاته شي.
• د تمویل د پرېکړو په بهیرونو کې ګډون.
• د ژورې لارښوونې، روزنې او اړیکو له لارې د شرکت کارکوونکو مسلکي پرمختګ او د Mutahid له ارزښتونو سره ژمنتیا پیاوړې کول.
• د آمر یا BoS له خوا سپارل شوې نورې دندې ترسره کول.
• COO نېغ CEO ته راپور ورکوي او د مدیریت بورډ غړی دی. د پلور او وېش، شاته دفتر، محصول پراختیا او بازارموندنې د څارنې مسؤلیت لري. همدارنګه د څانګو د شبکې د نږدې 270 کارکوونکو په مدیریت کې غیرمستقیم مسؤلیت لري.

علاقه‌مند نوماندان کولای شي خپلې سي وي ګانې [email protected] ته واستوي. یادونه: نوماندان باید په موضوع کې د بست نوم او مرجع شمېره (COO, Mutahid-KBL/104/2026) ولیکي او NIC (تذکره) هم ورسره ولېږي.