د نغدو پيسو وېشونکی

Citizen Organization for Advocacy and Resilience, COAR (پخوا Coordination of Afghan Relief) يوه افغانه، خپلواکه، غيرسياسي، غيرمذهبي او غيرانتفاعي اداره ده چې په 1989 کال کې جوړه او په رسمي ډول د اقتصاد وزارت سره ثبت شوې ده. COAR د بشري مرستو د تمويلوونکو او هغو کليوالو افغان ټولنو ترمنځ اړيکې ټينګوي چې د نږدې څلورو لسيزو جګړو، داخلي شخړو، طبيعي او انساني ناورينونو او پېچلتياوو له امله سختې اغېزمنې شوې دي. COAR هڅه کوي هغو خلکو ته ورسېږي چې له مرستو بې‌برخې پاتې دي او د ټولنو د ستونزو د زغملو محلي وړتياوې پياوړې کړي، څو خلک خپلو ستونزو ته تلپاتې محلي حلونه پيدا کړي او پر ځان د تکيې او دوامدارۍ فرهنګ وهڅول شي. COAR له ټولنو سره کار کوي چې خپلې محدودې سرچينې په تر ټولو اغېزمنه او ګټوره بڼه وکاروي او د مرستو پر دوامدارې تکيې فرهنګ کم کړي، پرته له ناورينونو او سختې بېوزلۍ. COAR د خپلواکۍ، بې‌طرفۍ او ناپېیلتوب بشري اصولو ته په عملي ژمنتيا سره بنسټيزو خدمتونو ته د ګټه‌اخيستونکو لاسرسی ساتلی دی.

د دندې موخه د نغدو پيسو د وېش کارکوونکی به د COAR د «له بې‌ځايه شويو افغانانو سره بشري مرسته او د لومړنۍ بيارغونې او تاب‌آورۍ ملاتړ» پروژې لاندې د کندهار او هرات ولايتونو وړ کورنيو ته د نغدي مرستو خوندي، روڼ، پر وخت او حساب‌ورکوونکی وېش ملاتړ کوي. دنده د وېش د فعاليتونو چمتو کول، د منظور شويو نوملړونو پر بنسټ د ترلاسه کوونکو تاييد، د منظم وېش ملاتړ، د تادياتو د کره ثبتونو ساتنه او د توپيرونو يا شکايتونو راپور ورکول رانغاړي. د وېش کارکوونکی بايد د ګټه‌اخيستونکو کرامت او محرمیت وساتي، د نغدي لېږد منظور شوې کړنلارې تعقيب کړي او ډاډ ترلاسه کړي چې مرسته بې له غيرمجازو کمښتونو، طرفدارۍ يا د پيسو، ډاليو يا نورو امتيازاتو په بدل کې په بشپړ ډول ورکول کېږي.

وړتياوې او مهارتونه

زده‌کړې: په مالي چارو، محاسبې، سوداګريزې ادارې، ټولنيزو علومو يا اړونده څانګه کې د لېسانس (Bachelor’s) سند يوه ګټه ده.

تجربه: په نغدي مرستو، د نغدو پيسو وېش، د تادياتو پروسس، مالي چارو، ثبت‌نام يا بشري/پراختيايي پروژو کې لږ تر لږه 2-3 کاله اړونده تجربه غوره ګڼل کېږي. له راستنېدونکو، کورنيو بې‌ځايه شويو (IDPs) يا زيانمنو کورنيو سره کار يوه ګټه ده.

مهارتونه: د شمېرنې قوي وړتيا او جزئياتو ته پاملرنه؛ د ترلاسه کوونکو هويت تصديق او د تادياتو کره ثبتونه ساتل؛ بنسټيز کمپيوټري مهارتونه او له Excel يا ډيجیټلي ډاټا وسايلو سره بلدتيا؛ ښې اړيکې او د شخړو په وړاندې حساس چلند؛ د نغدو پيسو د ساتنې او حساب برابرونې کړنلارو تعقيب؛ په پښتو او/يا فارسي (افغانستان) کې روانوالی. انګليسي او د ډيجیټلي تادياتو يا د ګټه‌اخيستونکو د مديريت له سيسټمونو سره تجربه يوه ګټه ده. د معلوماتو کيفيت: د بشپړتيا کتل، د اعتبارسنجۍ اصول او skip logic کارول او د تکراري يا ناسمو ثبتونو پېژندل. د ډيجیټلي معلوماتو مديريت: د معلوماتو خوندي پورته کول او همغږي، د وسايلو مديريت او د تخنيکي ستونزو راپور ورکول. Microsoft Excel: د معلوماتو د بنسټيز مديريت تجربه يوه ګټه ده.

کاري شرايط

• کاري ساعتونه: د COAR د کارکوونکو له پاليسۍ او د پروژې له منظور شوي مهال‌وېش سره سم. د نغدو مرستو د وېش په ورځو کې انعطاف ته اړتيا کېدای شي، لکه ژر کار پيلول يا اضافي ساعتونه.
• سفر: د پروژې د اړتياوو له مخې په ولايتونو کې ټاکل شويو د وېش ځايونو ته منظم سفرونه.

• لومړني مسووليتونه

• له هر وېش مخکې د NRC او تمويلوونکي له منظور شويو کړنلارو سره سم د وېش مواد، د ګټه‌اخيستونکو نوملړونه، د تادياتو فورمې، رسيدونه، ثبتونه، ټوکنونه او نور منظور شوي اسناد چمتو کول.
• د تاديې مخکې د منظور شوي نوملړ او اړينو پېژندنې يا تصديق کړنلارو له مخې د هر ترلاسه کوونکي هويت او وړتيا تاييدول.
• سم وړ ترلاسه کوونکي ته د پروژې د واک‌ورکونې، نغدو پيسو ساتنې او دوه‌ګوني کنټرول له کړنلارو سره سم منظور شوې نغدي مرسته ورکول.
• د وېش بهير، د مرستې منظور شوی مقدار، د ترلاسه کوونکي مسووليتونه او د نظرونو يا شکايتونو لارې په روښانه او درناوي لرونکي ډول تشريح کول.
• د ښځو، زړو خلکو، معلوليت لرونکو او نورو مرسته غوښتونکو کسانو خوندي، د لاسرسي وړ او باعزته ګډون هڅول؛ د اړتيا پر مهال له ښځينه کارکوونکو سره همغږي.
• بې‌اجازې کسانو ته تاديه نه کول او له اړين تصديق او منظورۍ پرته پيسې نه ورکول؛ استثنايي قضیې ټاکلي څارونکي ته راجع کول.

• تخنيکي مرسته او تخصص

• يوازې منظور شوي نوملړونه، د تادياتو پاڼې، رسيدونه او د نغدو وېش کړنلارې کارول؛ د ټاکلي څارونکي له ليکلې اجازې پرته ترلاسه کوونکي نه ورزياتول، نه لرې کول او نه بدلول.
• د ترلاسه کوونکي اړينه لاسليک، ګوته يا بل منظور شوی د ترلاسه کولو ثبوت اخيستل او هره تاديه په کره او لوستلو وړ بڼه ثبتول.
• نومونه، د هويت معلومات، د تاديې مقدارونه او ثبتونه کتل؛ تکراري ثبتونه، ورک اسناد، لانجمن هويتونه او نور توپيرونه له تاديې مخکې د څارونکي ارزونې ته وړاندې کول.
• نغدې پيسې، د تادياتو اسناد، د ګټه‌اخيستونکو معلومات او ملاتړي اسناد تل خوندي ساتل او يوازې له مجاز کسانو سره شريکول.
• د کمښت، زياتو پيسو، شکمنې درغلۍ، لاسوهنې، امنيتي اندېښنو يا د پيسو او ثبتونو ترمنځ هر توپير سمدستي راپورول.

• همغږي او همکاري

• د وېش مهال‌وېش او خوندي لاسرسي لپاره له مستقيم مدير، د پروژې ټيم، مالي ټيم، د اړتيا په صورت کې د تادياتو خدمت ورکوونکي، د ټولنې استازو او د وېش مرکز کارکوونکو سره همغږي.
• له ټولو ترلاسه کوونکو سره عادلانه او په درناوي چلند؛ منظم قطارونه ساتل او معلوليت لرونکو، زړو، امېندواره ښځو او نورو اړمنو کسانو ته مناسبې اسانتياوې برابرول.
• خلکو ته روښانه کول چې د ګټه‌اخيستونکو ټاکنه او د مرستې مقدار د پروژې منظور شوي اصول او د NRC/تمويلوونکي معيارونه ټاکي؛ نه ژمنې کول او نه د وړتيا پرېکړې بدلول.
• د وېش مرکز په پرانيستلو او تړلو کې مرسته، د ترلاسه کوونکو تګ‌راتګ تنظيمول، محرمیت ساتل او د مرکز مصونيت او ګڼې‌ګوڼې د مديريت لارښوونې مراعاتول.

• څارنه او راپور ورکول

• د منظور شويو فورمو په کارولو د ورځني وېش ثبت ساتل چې مرسته ترلاسه کوونکي، ورکړل شوې پيسې، ناکامې يا ځنډېدلې تاديې او استثناوې پکې وي.
• د هر وېش په پای کې له څارونکي يا مجاز مالي کارکوونکي سره ترلاسه شوې او ورکړل شوې پيسې، پاتې اندازه او د تادياتو ثبتونه برابرول او د حساب برابرېدو تاييد اخيستل.
• لاسليک شوې د تادياتو پاڼې، رسيدونه، د حساب برابرونې اسناد او د وېش راپورونه د NRC/تمويلوونکي د اسنادو له شرايطو سره سم پر وخت سپارل؛ د شکايتونو، ساتنې اندېښنو، شکمنې درغلۍ او د خوندیتوب پېښو ژر راپور ورکول.
• د پروژې، مالي يا MEAL ټيم په غوښتنه له وېش وروسته څارنې، تصادفي کتنو، پلټنو او بيا تصديق کې مرسته کول.

• پاليسيو، خوندیتوب او حساب‌ورکونې ته پابندي

• د COAR پاليسۍ، مالي کړنلارې، د نغدو پيسو د ساتنې اصول، د کارکوونکو د چلند اصول او د پروژې، NRC او تمويلوونکي اړوندې غوښتنې پلي کول.
• د وېش په ټولو چارو کې خوندیتوب، د جنسي استثمار او ناوړه ګټې اخيستنې مخنيوی (PSEA)، محرمیت، شموليت او د زيان نه رسولو اصول ساتل.
• له ټولو ترلاسه کوونکو سره د جنسيت، عمر، معلوليت، بې‌ځايه کېدنې، قوميت يا ټولنيز شاليد له توپير پرته مساوي چلند.
• له ترلاسه کوونکو هېڅکله فيس، کمښت، ډالۍ يا خدمت نه غوښتل يا منل؛ د مرستې بشپړ منظور شوی مقدار وېشل او د غيررسمي تاديې هره غوښتنه راپورول.
• د ترلاسه کوونکو شخصي معلومات او د تادياتو معلومات خوندي ساتل او يوازې د مشروع پروژوي موخو لپاره يې له مجازو کارکوونکو سره شريکول.

• نورې دندې

• د نغدو وېش په کړنلارو، مالي حساب‌دهۍ، د ګټه‌اخيستونکو هويت تصديق، خوندیتوب، شکايتونو ته ځواب او د معلوماتو ساتنې په روزنو کې ګډون.
• د نغدو پيسو، وسايلو، فورمو او نورو پروژوي سرچينو مسوولانه کارول او د سپارل شويو موادو خوندي ساتل.
• د مستقيم مدير له خوا سپارل شوې نورې معقولې او له بست او پروژې سره سمون لرونکې دندې ترسره کول.

لېواله او وړ نوماندان چې د کندهار او هرات ولايتونو اوسېدونکي دي، په جدي ډول غوښتنې ته هڅول کېږي.

د غوښتنليک لپاره لاندې لينک ته لاړ شئ: https://coar.org.af/jobs-single?id=52